Den Arbeitsort flexibel wählen – das gehört für viele unserer Tätigkeiten zum Alltag dazu. Diese Flexibilität hilft uns, unterschiedlichen Lebenssituationen gerecht zu werden. Die Grundlage dafür schafft unsere Haltung, die auf Vertrauen und Verantwortung basiert.

Wir möchten, dass Sie sich von Anfang an, als neue Mitarbeitende wohlfühlen, alle wichtigen Informationen erhalten und sich schnell einfinden. Deshalb bieten wir neuen Mitarbeitenden, eine Onboarding-Begleitung und regelmäßige Feedbackgespräche.

Uns ist es wichtig, dass Sie ein Teilzeitmodell wählen können, dass zu Ihrer Lebenslage passt. Darum finden wir gemeinsam die beste Lösung für Sie.

Wir fördern berufsbegleitende Studiengänge, die Theorie und Praxis verknüpfen.

Wo drückt der Schuh? Was lässt Sie nicht los? Wir haben für unsere Kolleg:innen immer ein offenes Ohr.

Zudem bieten wir folgende Benefits:

• Regelmäßiger Betriebssport
• Familiäres und konstruktives Arbeitsumfeld
• Transparenz und faire Arbeitsbedingungen
• Jährliches Mitarbeitergespräch
• Frisches Obst und kostenlose Getränke
• Betriebliche Vergünstigungen bei über 1.500 Partnern

Bei uns bekommen Sie Ihr Urlaubsgeld dann, wenn Sie Ihren Urlaub nehmen.
Und wenn Weihnachten vor der Türe steht und die Liebsten beschenkt werden sollen, zahlen wir Ihnen ein volles Monatsgehalt als Weihnachtsgeld.

Damit unsere Mitarbeitenden immer mobil sind, haben Sie die Möglichkeit einen eigenen Firmenwagen oder ein Auto aus unserem Fahrzeug-Pool zu nutzen.