Wissenschaftlicher Mitarbeiter oder Referendar (m/w/d) im Korea-Team

Über uns

Mit mehr als 400 Anwältinnen und Anwälten an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart sowie in Brüssel und London beraten wir auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. Gleiss Lutz bietet Full Service auf höchstem Niveau – exzellente Beratung in sämtlichen Rechtsgebieten. Unser Anspruch und unser Renommee: Lösungen für die komplexesten Fragestellungen – fundiert, pragmatisch und auf Spitzenniveau.

Für unsere Büros in Deutschland suchen wir wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d) oder Referendare (m/w/d) zur Verstärkung unseres Korea-Teams im Bereich Gesellschaftsrecht/M&A.

Gleiss Lutz hat in letzter Zeit eine Vielzahl von Transaktionen mit koreanischer Beteiligung betreut und sich den Ruf als führende Kanzlei für koreanische Investoren in Deutschland erworben. Zu den jüngsten Highlights gehören:

• Doosan Bobcat, Inc. bei der geplanten öffentlichen Übernahme der Wacker Neuson SE
• DN Solutions beim Erwerb der Heller Gruppe
• Shinhan Asset Management bei der möglichen Verwertung eines Pfandrechts an Aktien der Accentro AG
• Hansol Paper bei der Veräußerung von R+S und Schades
• NICE beim Verkauf einer Mehrheitsbeteiligung an BBS

Das erwartet Dich

Du arbeitest eng mit unseren Anwältinnen und Anwälten zusammen und unterstützt die laufende Mandatsarbeit. Zu Deiner Tätigkeit gehört die Unterstützung bei der Beratung unserer koreanischen Mandanten bei M&A-Transaktionen, im Gesellschaftsrecht und in anderen Rechtsgebieten.

Ein Einstieg ist jederzeit möglich - promotionsbegleitend, während des Studiums oder parallel zum Referendariat.

Was Dich auszeichnet

• Ein oder zwei mindestens vollbefriedigende Staatsexamina
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Nachgewiesenes Interesse an Korea
• Interesse an wirtschaftlichen Fragestellungen und an einer anspruchsvollen Tätigkeit
• Begeisterung für den Einsatz neuer Technologien im juristischen Arbeitsumfeld
• Strukturierte Herangehensweise an juristische Fragestellungen
• Du bist an mindestens zwei Arbeitstagen pro Woche verfügbar

Das bieten wir Dir

• Hervorragende Weiterbildung: Aktive Einbindung in die anwaltliche Praxis, enge Zusammenarbeit mit unseren Anwältinnen und Anwälten sowie regelmäßiges Feedback
• One Step Ahead Programm: Ganzheitliche Weiterbildung mit Fachvorträgen, Workshops, Legal-English-Kursen und modernen KI-Tools wie Harvey AI und der digitalen Lernapp Jurafuchs sowie – abhängig vom Ausbildungsstand – zusätzliche examensbezogene Angebote
• Wellbeing-Angebote: Zugang zu unserem Corporate Health Program inkl. EGYM Wellpass
• Networking: Persönlicher Austausch bei After-Work-Events und gemeinsamen Aktivitäten – für wertvolle Kontakte und Einblicke in unsere Kanzleikultur

Ein direkter Einstieg in die juristische Arbeitswelt – für alle, die Theorie und Praxis verbinden möchten. Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines Teams, das Exzellenz lebt und Deine Entwicklung fördert.

Für uns zählen Qualifikation, Persönlichkeit und Perspektive. Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung sowie sexueller Orientierung und Identität willkommen.

Deine Ansprechperson

Madeleine von Au
Recruiting

Lautenschlagerstraße 21, 70173 Stuttgart
Telefon: +49 711 8997-158
E-Mail: madeleine.von-au@gleisslutz.com